AG亚游集团-WeLcome_PageS136

主營業務
  

工商代辦

  

代理記帳

  

企業保姆

  

政府扶持資金

聯係方式

   

 0871-65624962

 18213896138

   

 50668450

   

 雲南省昆明市盤龍區白雲路

 贏城洋樓B1-1301

 
      

您當前位置 主頁 > 企業培訓 地產行業中層自我修煉的五項技能 >

企業培訓 地產行業中層自我修煉的五項技能

來源:昆明AG亚游集团企業管理谘詢有限公司   發布時間:2015-07-18   查看次數:590

 

Ü  公司麵臨的問題:

F  管理者主要的工作是什麽,做事?做人?如何做?

F  什麽員工是優秀的員工?如何留住優秀的員工?

F  管理需不需要授權,何種時候進行授權?

F  結果管理和過程管理哪個更重要?如何進行過程管理?如何進行結構管理?

F  有缺陷的員工能不能提拔?

F  管理者時間為什麽經常不夠用?

F  管理者為什麽發現下屬一個比一個差?每件事情均要自己動手才能放心?

F  管理者如何激勵員工,有哪些激勵的技巧?

F  管理者如何獲取員工的心?讓員工跟你的想法和步調一致。

F  物業公司培訓管理究竟如何實施?為什麽培訓總是沒有效果?

F  到底培訓什麽內容?領導拍出來的嗎?人力資源部寫出來的嗎?

F  內部講師如何甄選?難道總是找外援嗎?

F  培訓如何與員工成長結合起來?

F  入職引導、入職培訓、在職培訓以及晉升培訓如何實施?如何保證培訓效果?

Ü  本課程的收獲

þ   管理者的角色認知和自我管理的標準;

þ   管理者如何知人善任;

þ   管理者如何進行時間管理;

þ   管理者如何進行授權管理;

þ   管理者如何學會敢於承擔責任;

þ   管理者應有的職業心態;

þ   管理者如何培養屬下,且不引起屬下的反感和敵意;

þ   管理者如何學會追求卓越;

þ   管理者如何樹立結果導向的意識;

þ   管理者如何學會通過績效管理手段進行有效管理;

þ   管理者如何發現優秀的人,並用好優秀的人。

þ   如何構建地產企業培訓組織體係,如何在一般民企中推行培訓體係

þ   如何構建公司的後備人才開發的培訓需求體係

þ   如何進行培訓需求調研

þ   如何編寫培訓計劃

þ   如何構建培訓課程開發體係和案例庫體係,從而進一步規範知識管理體係

þ   內部講師如何培養,如何激勵內部講師

þ   培訓效果如何實施

þ   如何設計員工職業生涯規劃,如何將後備人才開發與職業生涯規劃結合起來,如何進行職業生涯圓桌會議

þ   如何在績效管理中融入培訓管理,如果真正做到在崗輔導

服務熱線:0871-65624962  18213896138   公司地址: 雲南省昆明市盤龍區白雲路贏城洋樓B1-1301   谘詢QQ:50668450   E-amil:50668450@qq.com

Copyright© 2015-2020 All right reserved 昆明AG亚游集团企業管理谘詢有限公司版權所有  ICP備案號:滇ICP備15005182號  網站建設:昆明邦凱網絡